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核心理念

让想干事的人有机会,能干事的人有舞台,干成事的人有地位有待遇。唯才是举,真才必用。

一是德才兼备原则

选拔和使用人才按照全面衡量,德才兼备的要求,坚持有德无才是庸人,有才无德是小人,德才不可偏废

二是“效果论”原则

在用才上,我们不看学历看能力,不看文凭看水平,无论是什么身份,什么学历,什么年龄,只要干得好,干得比其他人出色,业绩突出,就大胆启用,委以重任。目前,公司技术人员和中层管理人员平均年龄都在35岁左右,车间主任平均年龄在30岁左右。这些人虽然年龄不大,有的学历也不是很高,但有能力、有干劲、有业绩。我们坚持的“效果论”用人机制,使一大批德才兼备的人才脱颖而出,

三是实践第一的原则

“试玉要烧三日满,辨才须待七年期”。历年来,凡到我集团工作的各类专业人才,我们都先安排到车间生产一线,让其在实践中锻炼提高,然后通过公开考试,择优选拔。

四是优胜劣汰的原则

在选用人才上,我们实现了由“伯乐相马”向“赛场选马”的转变,谁干得最好,我们就作为人才加以重用;否则,只能被淘汰出局。

五是“人人是人才”的原则

在人才使用上,消除模式化和神秘化,做到因人而宜,量才适用。只要在合适的岗位上发挥出最大程度的才智,就是一定意义的人才。我们按照这个原则,根据每个员工的水平、特长、阅历、性格等,将其安排到相对适宜的岗位上,做到了人尽其才,才尽其能,促进了企业持续、快速、高效发展

  • 技术支持工程师
  • 销售经理
  • 电气工程师
  • 售后工程师
  • 软件工程师
  • 工程师
    (期待你的加入)
  • 岗位职责:

    1、负责前期方案设计,现场勘测;
    2、与客户及设计单位沟通,现场技术交流,产品推广;
    3、解决非技术部门技术咨询;

  • 任职要求:

    1、本科以上学历,电气或自动化、或机电一体化等相关专业;
    2、熟练使用电气设计软件,办公软件(如CAD、OFFICE);
    3、具有良好的英语应用能力、良好的沟通表达能力及团队精神。

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  • 销售经理
    (期待你的加入)
  • 岗位职责:

    1、负责市场开拓,新客户开发和客户关系维护;
    2、根据市场营销计划,完成公司的销售任务;
    3、负责企业品牌推广。

  • 任职要求:

    1、具有电力相关行业背景知识,大专及大专以上学历,电力专业优先,在自己原有的工作领域工作突出的也优先考虑;
    2、有2年及以上销售经验;
    3、具有较强的沟通协调能力,对营销工作有极大的热情,能够适应出差工作;
    4、能够承受较大的工作压力,原则性强,市场敏感度高;
    5、形像气质佳,具有良好的职业道德和个人修养,亲和力佳。

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  • 电气工程师
    (期待你的加入)
  • 岗位职责:

    1、负责公司产品的方案设计;
    2、客户咨询。

  • 任职要求:

    1、本科以上学历,电气或机电相关专业;
    2、有电力、电气两年以上的设计和研发管理经验,熟悉0.4-35KV电力系统及高低压开关柜一、二次电气设计;
    3、熟悉掌握AutoCAD等设计软件及Office等计算机应用软件;
    4、品行正派、思想健康,忠于职守,爱岗敬业,遵纪守法;
    5、有无功补偿及滤波补偿柜或内部核心元件设计开发经验者优先;
    6、专业背景符合,优秀应届毕业生亦可。

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  • 售后工程师
    (期待你的加入)
  • 职位描述:

    1、负责电力质量监控软件开发及相关技术文档编写;
    2、负责软件设计、分析、测试。

  • 应聘要求:

    1、年龄30岁以下;
    2、计算机科学与技术、软件工程等相关专业,大学本科及以上学历;
    3、熟悉C/C++编程或.net开发平台,有C/S、B/S架构开发经验;
    4、熟悉SQL Server、MySql、ORACLE之一,熟悉数据库变成;
    5、了解电力系统相关产品通信协议;
    6、具有扎实的专业基础知识,工作认真积极主动和很强的责任心;
    7、具有良好的沟通能力和团队合作精神。

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  • 软件工程师
    (期待你的加入)
  • 职位描述:

    1、负责电力质量监控软件开发及相关技术文档编写;
    2、负责软件设计、分析、测试。

  • 应聘要求:

    1、年龄30岁以下;
    2、计算机科学与技术、软件工程等相关专业,大学本科及以上学历;
    3、熟悉C/C++编程或.net开发平台,有C/S、B/S架构开发经验;
    4、熟悉SQL Server、MySql、ORACLE之一,熟悉数据库变成;
    5、了解电力系统相关产品通信协议;
    6、具有扎实的专业基础知识,工作认真积极主动和很强的责任心;
    7、具有良好的沟通能力和团队合作精神。

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